为了更好地贯彻落实《女职工劳动保护特别规定》,关爱女职工身体健康,促进企业和谐发展,8月14日上午,四分公司工会组织在岗女职工17人,在大同市新健康医院体检中心进行每年一次的健康体检,金额达5100多元。
通过组织女职工健康体检活动,使女职工对个人健康状况进一步了解,及时排除影响健康的因素,保障了女职工身心健康,也体现了分公司领导对女职工的关心和关怀,以此推动分公司健康、稳定、和谐发展。
企业文化
四分公司为女职工进行健康体检
为了更好地贯彻落实《女职工劳动保护特别规定》,关爱女职工身体健康,促进企业和谐发展,8月14日上午,四分公司工会组织在岗女职工17人,在大同市新健康医院体检中心进行每年一次的健康体检,金额达5100多元。
通过组织女职工健康体检活动,使女职工对个人健康状况进一步了解,及时排除影响健康的因素,保障了女职工身心健康,也体现了分公司领导对女职工的关心和关怀,以此推动分公司健康、稳定、和谐发展。
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