8月12日上午11时，公司党委书记张琰、工会主席史林雄在分公司党总支书记兼工会主席秦新顺的陪同下，莅临三分公司岢岚晋兴奥隆建材项目部检查指导项目党建、工会、生产经营工作，并与项目部管理人员及部分劳务队长面对面地进行了座谈交流。
张书记、史主席不顾路途劳顿，在秦书记的陪同下，立即奔赴施工现场对工程进展情况、安全文明施工、工程质量进行了认真细致、全方位的检查指导。又来到项目部职工办公室、宿舍、食堂、材料库等处，对环境卫生、食品卫生、饭菜质量、消防安全和夏季防暑降温工作的落实情况进行了检查，期间，还饶有兴趣地对项目部通过自食其力开辟菜园种植绿色蔬菜、利用剩饭剩菜养猪改善职工生活的做法给予了充分肯定。
下午，总公司工会夏送清凉慰问活动结束后，张书记主持召开了座谈交流会。敞开心扉，开门纳谏，倾听一线职工心声，了解职工期盼。仔细听，认真记，与职工互动交流，职工对生活福利、文娱活动、局域网视频培训等问题提出了建议。最后，张书记给年青人提出几点要求和希望；一是提高素质。要加强实践学习，在业务知识上加以学习，尤其是刚才李主席提到的法律法规的学习，要学会保护自己。二是善于展示。要抓住难得的机会让领导发现大家，展示能力所在、潜力所在。三是爱岗敬业。要珍惜岗位，任何一个平凡的岗位都可以创造一个不平凡的人生。要在体现自身价值的同时助推公司、分公司整体发展，实现共赢的局面。四是积极作为。有作为是发展的前提，在工作上要有一定的作为，得到同事的认可、领导的赏识。相信在大家的共同努力下，一定会取得很好的效益，实现物质文明和精神文明双丰收。
史主席从食堂卫生、宿舍环境、生活、生产、安全、工资发放等方面强调更多地去关心、关注农民工兄弟，帮助他们解决实际困难。
分公司秦书记结合素质提升、项目策划、劳务管理、安全生产、学习型组织建设等内容给项目部提出了中肯的建议及改进措施。
通过公司领导深入项目调研指导工作，聆听项目员工心声，对自身发展、项目乃至分公司党建、工作思路，工作目标指明了方向，为全面完成今年的奋斗目标提供了坚强的思想和组织保障，促使与会人员进一步统一思想、真抓实干、凝心聚力、共谋企业转型跨越发展。