“工会就像娘家人，在办公室就喝到了工会准备的时令茶，心里特别暖。”近日，装配式建造事业部的职工们欣喜地发现，在办公区域，一个集健康养生、应急守护、爱心互助、绿色循环于一体的“暖心驿站”悄然落成并投入使用，成为了大家工间小憩、互帮互助的温馨港湾。这是该事业部工会小组深入开展“我为群众办实事”实践活动的生动缩影，旨在为全体职工提供“一站式”的贴心服务。
“暖心驿站”虽占地不大，但功能齐全，处处体现着精细设计与人文关怀。驿站共设有四个核心服务板块：一是“暖心茶铺” 应季而变：针对办公室人员久坐、用眼过度等职业特点，驿站特别设置了健康养生角。这里配备了多功能养生壶，根据季节变化轮换茶饮，如春季的菊花枸杞茶、夏季的酸梅汤、秋季的罗汉果茶、冬季的姜枣茶等，让职工在忙碌工作之余，能喝上一口健康、应景的热饮，舒缓身心。二是“爱心药箱” 应急守护：为应对职工可能遇到的突发小病痛，驿站设立了应急守护点，配备了内含感冒药、肠胃药、创可贴、体温计、碘伏棉签等在内的非处方急救药品和基础医疗器械，特别备有夏季防暑降温药品。药箱旁“用药需谨慎”的温馨提示，更体现了对职工健康安全的高度负责。三是“晴雨驿站” 遮风挡雨：在办公区出入口设立的爱心借伞处，解决了职工突遇雨雪天气无伞可用的燃眉之急。驿站推行“诚信借用、简易登记”模式，一把小小的雨伞，承载的是同事间的信任与互助。四是“绿色循环站” 物尽其用：响应绿色办公号召，驿站还设置了办公用品回收点，鼓励职工将闲置文具、单面打印纸等放入指定区域循环利用，既践行了环保理念，也有效节约了办公成本。
为确保驿站不是“一阵风”式服务，能够长效、温暖地运行下去，事业部工会小组建立了一套完整的运营管理机制。包括推行“月站长”轮值制度，由职工轮流负责驿站的日常检查与物资补充；严格执行食品安全与药品安全规范；并在办公区出入口设置便民百宝箱，持续优化服务内容，切实将“好事实事”办到职工心坎上。
装配式建造事业部工会小组组长高世川表示，设立“暖心驿站”，是工会组织履行服务职工基本职责的具体行动。服务好每一位坚守在本职岗位的职工，营造一个温馨、和谐、有归属感的工作环境，是工会最重要的“项目”。通过从职工最关心、最直接、最现实的“小事”入手，解决大家的“急难愁盼”问题，真正让职工感受到“家”的温暖，从而进一步提升职工的幸福感、获得感和团队凝聚力，这也是树立事业部绿色、人文、关怀的企业形象的重要一环。
情系职工办实事，暖心驿站伴我行。“暖心驿站”的启用，如同在繁忙的办公区点亮了一盏温暖的灯，它用实实在在的服务告诉事业部每一位职工：关怀，就在身边。